企业管理成本为什么一直居高不下?首先是员工工作效率问题,人浮于事;其次是缺乏留住人才的机制,企业花费大量精力和资金不断地招聘人才,现有的人才却不断流失,相当于一个免费的“培训机构”存在。
我们来看飞扬动力广告公司管理软件如何一举破除这个难题:其将一定时间的反馈化为管理者与员工日常互动的功能令管理者对员工的工作状态明察秋毫,无形中提高了其效率;隔级查看功能让“扁平化管理”成为现实,公司层级得到精简,直接节省了用人成本;即便人才不可抗拒的原因流失,而作为企业内部的沟通分享平台,将完整记录员工的工作进程、实现工作进程实时跟踪,企业动态及时更新,为企业解决了各部门间存在的沟通问题。
更好地执行决策目标
很多企业都出现过这样的现象:上级交代下去的事,下级要么没做,要么没做好,经常出差错,各级管理者成了救火队员,解决了一个问题,又出现另外一个问题,这样就导致各级人员即便疲于奔命,但问题仍是层出不穷。
让授权更有效
授权在中大型企业比较常见,权限下放带来的各种不确定,也是令各位BOSS比较头痛的问题,飞扬动力广告公司管理软件平台本身具备上百个功能权限控制以满足不同岗位分工协作,同时可控制业务数据、敏感数据可见性,防止公司商业隐私泄漏。
企业自身管理经验的提升
不少中层或高层管理者“很想知道下属们在想什么”,但却都“不知道下属们到底在想什么”,想与之深入交流,但效果总不尽人意。飞扬动力广告公司管理软件平台打破上下级沟通壁垒,能对业务流程的每个环节进行实时跟踪,有利于及时掌握公司一线员工的情况,让领导者既有高屋建瓴的宏观视角,又能及时了解一线员工工作状态,从而作出最有利于公司发展的决策。
飞扬动力广告公司管理软件作为一个开放的分享平台,在此员工围绕工作分享资料、创意、思路,并汲取团队的才智,确保工作顺利的推进;通过飞扬动力相关功能模块管理者可实时掌握员工各项工作进度,对于偏离企业大方向的执行行为及时纠正,从而提升企业执行力,也降低了企业运营成本;消除了企业内因跨部门、跨层级协作而产生的协作障碍,为更好地执行决策目标打下坚实的基础。
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